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O contrato de aluguer de um trabalhador em Berlim terminou pouco antes da data de renovação da sua autorização de residência, deixando uma lacuna de três meses no endereço. Este caso explora a forma como as equipas de RH podem lidar com a apresentação de autorizações de residência em tais situações e quais os riscos envolvidos quando não existe um contrato de arrendamento ativo durante o processo.
Contrato de arrendamento expirado e pedido de autorização de residência
A pergunta
A resposta
Em Berlim, a apresentação de um pedido de autorização de residência com um contrato de arrendamento a expirar envolve alguns riscos. As autoridades de imigração preferem normalmente um contrato de arrendamento válido no momento do pedido. É aconselhável celebrar um novo contrato de arrendamento, mesmo que este tenha início mais tarde, para evitar possíveis complicações com o pedido ou a emissão da Fiktionsbescheinigung.
Pedido de autorização de residência : Contrato caducado
Contexto e antecedentes: O desafio
O visto do trabalhador era válido até 30 de novembro, mas o contrato de arrendamento terminava em meados de outubro e o trabalhador planeava estar no estrangeiro até dezembro. O pedido de autorização de residência só podia ser apresentado em outubro, o que deixou a equipa de RH com dúvidas sobre se um contrato de arrendamento que expirava seria aceitável sem uma nova morada confirmada.
Abordagem do Jobbatical
As autoridades de imigração de Berlim esperam, em geral, um contrato de arrendamento válido e em vigor no momento da apresentação da autorização de residência. Os pedidos apresentados com um contrato de arrendamento a expirar podem sofrer atrasos ou pedidos de documentação adicional. Se o visto expirar antes da emissão de uma nova autorização, pode ser necessário um Fiktionsbescheinigung (certificado fictício) para a reentrada.
O resultado
Embora seja tecnicamente possível candidatar-se com um contrato que está a expirar, fazê-lo acarreta riscos. As autoridades dão prioridade à prova de residência estável. A abordagem recomendada é garantir um novo contrato de arrendamento - mesmo que a data de início seja no futuro - para apoiar o pedido e minimizar os problemas administrativos.
Empregador ou Talento Etapas
- Assegurar que o novo contrato de arrendamento do trabalhador é planeado ou documentado antes da candidatura.
- Incluir esclarecimentos escritos na apresentação do RP sobre a estada temporária no estrangeiro.
- Requerer um Fiktionsbescheinigung se o trabalhador tiver de voltar a entrar após a expiração do visto.
Principais aprendizagens
- Os pedidos de autorização de residência em Berlim requerem um endereço permanente.
- Os contratos de aluguer com data futura são provas aceitáveis se forem devidamente documentados.
- A comunicação proactiva com a Ausländerbehörde reduz o risco de rejeição.
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