Permis de séjour au Portugal : Type de clé expliqué

Les ressortissants étrangers qui souhaitent travailler et séjourner plus de 90 jours au Portugal peuvent demander un permis de séjour portugais. Le permis de séjour est généralement de longue durée, d'un an à trois ans. Vous pouvez être éligible à différents types de permis en fonction de la raison pour laquelle vous déménagez au Portugal et de la durée de votre séjour. Le type de visa initial détenu à l'arrivée détermine souvent les options de permis de séjour disponibles par la suite. Par exemple, une personne entrant avec un visa de travail demandera probablement un permis de séjour lié au travail, tandis qu'un titulaire de visa étudiant demandera un permis de séjour étudiant. Par conséquent, la toute première étape pour tout immigrant potentiel consiste à choisir avec soin le visa initial approprié en fonction de ses intentions premières pour venir au Portugal, qu'il s'agisse d'emploi, d'études ou d'autres fins légitimes. Le lien entre le visa initial et le futur permis de séjour est primordial, car la transition de certains visas de courte durée, comme un visa touristique, vers un permis de séjour de longue durée basé sur le travail au Portugal peut être difficile, voire impossible.

Types de permis au Portugal

Permis de séjour pour travail subordonné

Pour les personnes qui ont obtenu un emploi dans une entreprise basée au Portugal, le permis de séjour pour travail salarié est la voie à suivre. Pour pouvoir prétendre à ce type de permis, les candidats doivent généralement disposer d'une offre d'emploi valide émanant d'un employeur portugais. Dans certains cas, l'employeur peut même être tenu d'entamer la procédure de demande de permis de travail auprès des autorités portugaises compétentes en matière d'emploi avant que l'employé puisse demander le visa correspondant auprès de l'ambassade ou du consulat du Portugal dans son pays de résidence. Ce permis est facilité par un visa D1.

Permis de séjour pour activité professionnelle indépendante ou projet entrepreneurial

Le Portugal propose également un permis de séjour pour les activités professionnelles indépendantes ou les projets entrepreneuriaux, souvent facilité par le visa D2. Ce permis est destiné aux entrepreneurs, aux travailleurs indépendants et aux professionnels libéraux qui ont un projet concret de création d'entreprise ou d'activité indépendante au Portugal.

Exigences :

• Tous les fondateurs de start-ups doivent être titulaires d'une licence au minimum.
• Un élément essentiel de la demande de visa D2 est la présentation d'un plan d'affaires détaillé et viable.
• Bien qu'il n'y ait pas de montant minimum d'investissement obligatoire pour le visa D2, les candidats doivent démontrer qu'ils disposent de ressources financières suffisantes non seulement pour créer et gérer leur entreprise, mais aussi pour subvenir à leurs besoins pendant leur séjour initial au Portugal.
• L'accent mis sur la capacité financière permet de s'assurer que les candidats peuvent subvenir à leurs besoins même si leur activité n'est pas immédiatement rentable.

Il est intéressant de noter que, dans certaines circonstances, il est possible de demander le visa D2 directement au Portugal, sans avoir besoin d'un visa de résidence spécial préalable délivré par un consulat portugais dans le pays de résidence du demandeur.

Permis de séjour pour activité hautement qualifiée

Pour les travailleurs hautement qualifiés, notamment les professionnels dans des domaines tels que la technologie, les sciences et le milieu universitaire, le Portugal délivre un permis de séjour pour activité hautement qualifiée, souvent associé au visa D3.

Les critères d'éligibilité sont les suivants

• Le candidat doit être titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur ou posséder une expérience professionnelle équivalente dans un domaine spécialisé.
• Un contrat de travail ou une offre d'emploi ferme d'un employeur portugais pour un poste considéré comme hautement qualifié, assorti d'un salaire atteignant un certain seuil (généralement au moins 1,5 fois le salaire annuel brut moyen au Portugal).
• En 2026, le seuil est de 2 050 € par mois.

Le programme "Tech Visa" est une initiative connexe qui vise spécifiquement les professionnels hautement qualifiés du secteur technologique.

Permis de séjour pour nomades numériques

Conscient de la prévalence croissante du travail à distance, le Portugal a également introduit un permis de séjour pour les nomades numériques, souvent associé au visa D8. Ce permis s'adresse aux personnes qui travaillent à distance pour des entreprises ou des clients situés en dehors du Portugal et qui tirent un revenu régulier de ces sources.

Exigences :

• Une condition essentielle pour obtenir le visa Digital Nomad est de justifier d'un revenu mensuel minimum régulier, qui s'élève à 3 680 € en 2026.
• Les candidats doivent également fournir une preuve de leur contrat de travail à distance, telle qu'un contrat de travail ou un contrat de freelance.

Le Portugal propose deux types principaux de visas pour nomades numériques :

Visa de séjour temporaire :

• est valable pour une durée maximale d'un an et permet des participations multiples,
• vous ne pouvez pas demander un permis de séjour.
• Cette option convient si vous n'envisagez pas de séjourner au Portugal pendant une période prolongée.

Visa de résidence de longue durée

• initialement valable pour une durée de deux ans
• et est renouvelable pour les trois prochaines années.

L'introduction du visa pour nomades numériques souligne la capacité d'adaptation du Portugal aux tendances mondiales du travail et son attrait pour une communauté croissante de professionnels à distance à la recherche d'une qualité de vie élevée en Europe.

Permis de séjour pour études et recherche

Pour les personnes souhaitant poursuivre des études au Portugal, un permis de séjour pour études et recherche est disponible, souvent classé sous les visas D4 et D5. Pour ceux qui souhaitent poursuivre des études supérieures, telles que des licences, des masters ou des doctorats, l'éligibilité nécessite d'être accepté dans un établissement d'enseignement portugais reconnu. Les candidats doivent généralement fournir une lettre d'acceptation officielle de l'université, une preuve de paiement des frais de scolarité et la preuve de ressources financières suffisantes pour couvrir leurs frais de subsistance pendant toute la durée de leurs études. Le visa D4 est souvent associé à des programmes d'études plus courts, tandis que le visa D5 peut être destiné à des études universitaires de plus longue durée. La réputation croissante du Portugal en tant que destination d'enseignement de qualité fait du permis étudiant une voie importante pour les ressortissants étrangers. Dans le domaine des activités de recherche, un permis de séjour est également disponible pour les chercheurs et les universitaires qui ont été invités ou ont conclu un accord avec un établissement de recherche portugais pour mener leurs travaux dans le pays. En outre, les étudiants participant à des programmes d'échange reconnus peuvent également obtenir des permis de séjour spécifiques afin de faciliter leur expérience éducative au Portugal.

Permis de séjour pour regroupement familial

Les politiques d'immigration du Portugal accordent également la priorité à l'unité familiale grâce au permis de séjour pour le regroupement familial, souvent facilité par le visa D6. Ce permis permet aux membres de la famille proche de citoyens portugais ou de ressortissants étrangers déjà titulaires d'un permis de séjour valide au Portugal de les rejoindre dans le pays. Les membres de la famille éligibles comprennent généralement le conjoint ou le partenaire enregistré, les enfants mineurs (biologiques et adoptés), les enfants adultes à charge et les parents à charge. Pour pouvoir bénéficier du regroupement familial, le demandeur doit fournir des documents prouvant le lien familial, et le membre de la famille qui parraine au Portugal doit démontrer qu'il dispose de ressources financières suffisantes et d'un logement adéquat pour subvenir aux besoins des membres de la famille qui arrivent. L'accent mis sur le regroupement familial souligne l'engagement du Portugal à favoriser un environnement favorable à ses résidents.

Permis de séjour pour investissement

Pour les personnes qui sont prêtes à apporter une contribution économique significative au Portugal, le permis de séjour pour investissement, communément appelé « Golden Visa » ou programme de permis de séjour pour activité d'investissement (ARI), offre une voie d'accès à la résidence. Ce programme propose différentes options d'investissement, chacune avec un seuil d'investissement minimum spécifique. Ces options comprennent l'investissement dans des fonds d'investissement ou des fonds de capital-risque, la création d'un nombre minimum d'emplois par la constitution d'une société commerciale, le transfert de capitaux vers des activités de recherche ou l'investissement dans les arts ou la reconstruction du patrimoine culturel national. Il est important de noter que les options d'investissement ont évolué au fil du temps, les investissements immobiliers n'étant plus éligibles au Golden Visa depuis octobre 2023. L'un des avantages notables du programme Golden Visa est son exigence de séjour minimum relativement faible au Portugal, généralement sept jours seulement la première année et quatorze jours pour les deux années suivantes. Le programme Golden Visa a joué un rôle important dans l'attraction de capitaux étrangers au Portugal, bien que son objectif se soit orienté vers des investissements qui contribuent directement à l'économie et à l'innovation. Il convient de noter que les modifications proposées visant à prolonger la période de résidence pour l'éligibilité à la citoyenneté de 5 à 10 ans sont en cours de discussion, mais n'ont pas encore été adoptées début 2026.

Permis de séjour pour les retraités et les personnes disposant d'un revenu passif

Le Portugal propose également un permis de séjour pour les retraités et les personnes disposant d'un revenu passif, souvent obtenu grâce au visa D7. Ce visa est spécialement conçu pour les citoyens non européens qui disposent d'un revenu passif stable et régulier provenant de sources extérieures au Portugal, telles que des pensions, des investissements, des revenus locatifs ou des redevances. Pour pouvoir prétendre au visa D7, les candidats doivent justifier d'un revenu passif annuel minimum, qui est de 11 040 € pour le candidat principal en 2026, avec un supplément de 50 % de ce montant pour le conjoint et de 30 % pour chaque enfant à charge (920 € par mois pour le candidat principal). Tout comme le visa Golden, le visa D7 est également soumis à des conditions de séjour minimum, le titulaire devant généralement passer au moins 16 mois au Portugal au cours des deux premières années de résidence. Le visa D7 a fait du Portugal une destination particulièrement attrayante pour les retraités et les personnes qui ont les moyens financiers de subvenir à leurs besoins sans avoir à travailler dans le pays.

Outre ces principales catégories, le Portugal délivre des titres de séjour dans d'autres circonstances spécifiques, par exemple aux personnes nécessitant un traitement médical prolongé, à celles qui viennent pour des raisons religieuses, aux personnes participant à des activités culturelles, à celles qui suivent une formation professionnelle, un stage ou effectuent un travail bénévole. Il existe également des dispositions spécifiques pour les mineurs nés au Portugal de parents étrangers déjà titulaires d'un permis de séjour et pour les personnes ayant accompli leur service militaire dans les forces armées portugaises. Ces différentes catégories soulignent l'étendue du cadre migratoire portugais, qui s'adapte à un large éventail de situations personnelles et professionnelles.

Le tableau suivant résume les principales conditions d'admissibilité pour certains des principaux types abordés :

Principaux types et critères d'éligibilité

Comment demander un permis de séjour au Portugal ?

Les demandes se font en deux étapes :

1. Demander le visa de résidence.
2. Demander le permis de séjour.

Remarque : à compter de 2026, l'AIMA n'acceptera plus les demandes de permis de séjour incomplètes. Veillez donc à ce que tous les documents soient dûment préparés avant de les soumettre.

Demander le visa de résidence

Avant de demander un permis, les utilisateurs doivent d'abord obtenir un visa de résidence qui leur permet d'entrer au Portugal dans le but d'obtenir un permis de séjour. Le visa de résidence est valable quatre mois et permet deux entrées. Le délai de traitement d'un visa de résidence est de 60 jours. Vous devez déposer votre demande auprès de l'ambassade ou du consulat du Portugal dans votre pays. Avant de le faire, vous devez prendre rendez-vous avec l'ambassade. Vous pouvez soit envoyer un e-mail, soit vous rendre personnellement à l'ambassade pour fixer le rendez-vous. Assurez-vous de rassembler tous les documents requis et le formulaire de demande de visa avant de déposer votre demande. Il se peut également que l'on vous demande de passer un entretien à l'ambassade. Si vous souhaitez demander un permis de séjour pour des raisons professionnelles ou de regroupement familial, votre employeur et les membres de votre famille doivent déposer une demande initiale auprès de l'AIMA ou des autorités portugaises compétentes en matière d'emploi. Dans ce cas, les conditions requises pour la demande varient selon que vous souhaitiez obtenir un visa de travail ou un visa familial pour le Portugal.

Demander le permis de séjour

Une fois que vous avez obtenu un visa de résidence, vous pouvez entrer librement au Portugal et demander votre permis de séjour. Vous devez faire votre demande de permis de séjour auprès de l'AIMA et vous inscrire pour obtenir votre numéro de sécurité sociale auprès d'un bureau d'enregistrement. Une fois au Portugal avec le visa de résidence initial nécessaire, la demande de permis de séjour proprement dite est soumise à l'AIMA (Agência para a Integração, Migrações e Asilo). Dans de nombreux cas, il est nécessaire de prendre rendez-vous avec l'AIMA, souvent via son portail en ligne. L'AIMA est l'autorité centrale chargée d'examiner les demandes, de mener des entretiens si nécessaire et, en fin de compte, de décider de la délivrance des permis de séjour.

Il ne reste que quatre mois avant l'expiration de votre visa de résidence ; vous devez vous rendre à l'AIMA et au bureau des inscriptions avant cette date.

Conclusion

Le Portugal propose une gamme variée de permis de séjour adaptés à diverses situations personnelles et professionnelles, ce qui en fait une destination attrayante pour les ressortissants étrangers. Que ce soit pour trouver un emploi, saisir des opportunités entrepreneuriales, poursuivre des études, réunir sa famille, travailler à distance ou prendre sa retraite, le cadre migratoire portugais offre des voies structurées pour obtenir un permis de séjour légal. Chaque type de permis est soumis à des conditions d'éligibilité spécifiques, notamment des conditions préalables en matière de visa, des seuils financiers et des documents à fournir. Si certains permis, comme le Golden Visa, mettent l'accent sur l'investissement dans l'économie, d'autres, comme le visa D7, s'adressent aux personnes disposant d'un revenu passif stable. L'introduction récente du visa Digital Nomad souligne la capacité d'adaptation du Portugal aux tendances modernes en matière de travail, les seuils de revenu étant mis à jour chaque année sur la base du salaire minimum national (920 € en 2026).Quelle que soit la voie choisie, l'obtention d'un permis de séjour nécessite une planification minutieuse, notamment le choix du visa initial approprié, la collecte des documents nécessaires et le respect des procédures de demande auprès de l'AIMA (anciennement SEF). L'ensemble du processus souligne l'engagement du Portugal à faciliter l'immigration légale tout en garantissant la contribution économique et l'intégration sociale des nouveaux résidents, avec un recentrage des règles visant à empêcher les demandes fondées sur un statut sans papiers.

Avis de non-responsabilité :

Les lois et les politiques en matière d'immigration changent fréquemment et peuvent varier en fonction du pays ou de la nationalité. Bien que nous nous efforcions de fournir des informations exactes et à jour, nous vous recommandons de faire preuve de diligence raisonnable ou de consulter des sources officielles. Vous pouvez également nous contacter directement pour obtenir les conseils les plus récents. Jobbatical n'est pas responsable des décisions prises sur la base des informations fournies.

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