Jobbatical contre Envoy Global
Le recrutement à l'international ne se limite pas aux démarches d'immigration. Jobbatical accompagne également les entreprises dans les aspects opérationnels et humains de la relocalisation.
Une mutation ne s'arrête pas à l'obtention d'un visa
Le visa n'est qu'une étape du parcours. La réussite d'une installation à l'étranger dépend d'une série de services essentiels, allant des formalités d'enregistrement et des démarches bancaires aux assurances et à l'installation. Jobbatical veille à ce que rien ne soit négligé.
C'est là que la différence se fait sentir.
Comparez ce qui a réellement un impact sur les résultats, et pas seulement les caractéristiques superficielles.
De la demande de visa à son renouvellement, suivez chaque étape, gérez vos documents et respectez les délais, sans avoir à changer d'outil ni à courir après les mises à jour.
Le suivi de l'immigration est une chose, la gestion la relocalisation.
Pour qu'une expatriation soit réussie, il ne suffit pas de s'occuper des démarches liées au visa. Les collaborateurs ont besoin d'un accompagnement pratique avant, pendant et après leur arrivée.
Une prise en charge dédiée, et non une file d’attente d’assistance.
Les dossiers d'immigration impliquent des délais concrets, des personnes réelles et des conséquences réelles. Le pire scénario n'est pas un retard dans l'obtention d'un visa, mais de ne pas savoir qui appeler quand un problème survient.
Que disent les talents à propos de Jobbatical
Envoy Global est spécialisée dans la gestion des démarches d'immigration et la coordination juridique. Les employeurs ont souvent besoin de prestataires supplémentaires pour la logistique liée à la relocalisation, l'accompagnement à l'intégration et les services aux salariés après leur arrivée.
Questions fréquemment posées
Jobbatical associe les solutions technologiques en matière d'immigration aux opérations de relocalisation et à l'accompagnement des salariés, permettant ainsi aux entreprises de gérer l'ensemble du processus de mobilité depuis une seule et même plateforme.
Oui. Ces services englobent la coordination de la relocalisation, les formalités d'enregistrement, les renouvellements, l'accompagnement des familles et l'aide à l'installation des salariés.
Oui. Les équipes RH bénéficient de flux de travail harmonisés, d'une visibilité centralisée, d'un nombre réduit de prestataires externes et d'une coordination manuelle allégée.
Les collaborateurs bénéficient d'un accompagnement personnalisé tout au long des démarches d'immigration, de relocalisation, d'intégration et après leur arrivée.
Oui. « Jobbatical » est conçu pour aider les entreprises à développer leurs activités de recrutement et de délocalisation à l'international, dans plusieurs pays et dans divers scénarios de mobilité.
Oui. La plateforme prend en charge les cas de mobilité internationale, les déménagements familiaux, les renouvellements, les procédures de mise en conformité locales et les besoins permanents en matière de mobilité des collaborateurs.
Oui. Les équipes RH et les collaborateurs peuvent suivre les échéances, les tâches, la documentation et les échanges via une plateforme commune.
Un accompagnement dédié en matière de mobilité, associé à l'automatisation, permet de réduire les tâches de coordination répétitives, les suivis manuels et la communication fragmentée.
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Comparez les fonctionnalités quotidiennes de la plateforme qui permettent un traitement plus rapide des dossiers, une meilleure expérience pour les collaborateurs et une réduction des frais généraux.
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Découvrez comment « Jobbatical » vous offre une prise en charge complète — de l'obtention du visa jusqu'au premier jour — grâce à un accompagnement dédié et une couverture mondiale.

