Immigration aux Pays-Bas | Services d'immigration et de visa

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Lois, règles et politiques d'immigration des Pays-Bas

Les Pays-Bas offrent de nombreuses possibilités d'immigration aux professionnels non ressortissants de l'UE et à leur famille pour qu'ils puissent vivre et travailler dans le pays. Que vous recrutiez des talents internationaux ou que vous déplaciez des employés, il est essentiel de comprendre les catégories de visas néerlandais et les exigences en matière de permis de séjour.

Les employeurs doivent souvent être reconnus comme sponsors par l'IND avant d'introduire une demande de visa de travail.
Les ressortissants de pays tiers doivent obtenir le visa ou le permis néerlandais approprié avant d'arriver pour travailler.
Le visa de migrant hautement qualifié et le visa de création d'entreprise sont idéaux pour les professionnels qualifiés et les entrepreneurs.
Les Pays-Bas soutiennent également les diplômés et les demandeurs d'emploi par le biais de l'année d'orientation (Zoekjaar) Visa

Les récentes mises à jour des règles néerlandaises en matière d'immigration ont permis d'améliorer les délais de traitement, de rationaliser les renouvellements de permis de séjour et d'élargir l'éligibilité des migrants qualifiés. Jobbatical veille à ce que votre entreprise reste en parfaite conformité avec les réglementations IND et les changements juridiques.

Immigration aux Pays-Bas : Processus pour les employeurs

Voici comment nous simplifions le processus pour vous :

1. Évaluation initiale

Nous évaluons le meilleur visa ou permis - qu'il s'agisse d'un visa de travailleur qualifié, d'une carte bleue européenne ou d'un visa de nomade numérique.

2. Autorisation de travail

Nous préparons et soumettons la demande de visa de permis de travail de votre employé aux autorités compétentes.

3. Demande de visa

L'employé demande un visa pour travailler aux Pays-Bas auprès d'un consulat néerlandais, avec notre soutien à chaque étape.

4. Arrivée et inscription

Nous guidons l'employé tout au long du processus d'obtention de son permis de séjour, y compris en ce qui concerne les enregistrements locaux et l'assurance maladie.

5. Renouvellements et conformité

Gardez une longueur d'avance sur les renouvellements de permis et les changements de résidence - le tout géré en un seul endroit.

Pourquoi choisir Jobbatical pour les services d'immigration

Un service complet d'aide à l'immigration pour les particuliers, les familles et les employeurs - des contrats de travail aux permis de séjour.
Suivi technologique : Restez informé des mises à jour en temps réel grâce à notre plateforme
Expertise locale : Nous nous occupons de la bureaucratie néerlandaise et des procédures IND pour que vous n'ayez pas à le faire.
Flux de travail optimisés pour les RH : Conçus pour les équipes internationales qui gèrent les déménagements internationaux
L'expérience de l'employé d'abord : Des conseils clairs et encourageants pour vos talents et leurs familles
Rapide et conforme : Nous nous tenons au courant des règles relatives aux visas néerlandais de 2025 et des exigences de l'IND.

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FAQ - Immigration néerlandaise pour les employeurs

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Comment Jobbatical soutient-il la relocalisation aux Pays-Bas ?

Nous nous occupons de toutes les procédures d'autorisation, assurons la coordination avec l'IND et apportons notre aide en matière de logement, de scolarisation, etc. pour un déménagement en douceur.

Quel est le permis le plus courant pour les travailleurs qualifiés ?

Le permis de migrant hautement qualifié est largement utilisé pour les professionnels de la technologie et de la finance.

Mes employés peuvent-ils amener leur famille ?

Oui, nous gérons les visas pour personnes à charge et fournissons une aide à la réinstallation pour les conjoints et les enfants.

Combien de temps faut-il pour déménager aux Pays-Bas ?

Les délais de réinstallation varient selon le type de permis, mais prennent généralement de 4 à 8 semaines. Nous accélérons la procédure dans la mesure du possible.

Pays-Bas : Calculateurs de visa, d'immigration et d'embauche pour les équipes RH

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