Traslade fácilmente a sus empleados a Suecia

Visado de trabajo para Suecia

Para profesionales extracomunitarios que se trasladan a Suecia.

Ideal para trabajadores cualificados con una oferta de trabajo sueca. Ofrece derecho legal a trabajar y vivir en Suecia.

Cómo ayuda Jobbatical: Nos encargamos de la preparación de la solicitud, el cumplimiento por parte del empleador y la presentación a las embajadas.

Suecia Tarjeta azul UE

Para talentos extracomunitarios altamente cualificados.

Ideal para titulados universitarios con una oferta de trabajo sueca. Ofrece una entrada más rápida, prestaciones familiares y vía de relaciones públicas.

Cómo ayuda Jobbatical: Gestionamos las comprobaciones de admisibilidad, la preparación de documentos y la comunicación con las autoridades.

Suecia Inmigración familiar

Para la reagrupación familiar en Suecia.

Ideal para cónyuges, parejas y personas a cargo de residentes. Proporciona residencia legal y acceso a los servicios.

Cómo ayuda Jobbatical: Guiamos a las familias en la recopilación de documentos, traducciones y presentación de solicitudes.

Visado de puesta en marcha y trabajo por cuenta propia en Suecia

Para empresarios que se lanzan en Suecia.

Ideal para fundadores y autónomos que se establezcan en Suecia. Proporciona derechos de residencia para crear una empresa.

Cómo ayuda Jobbatical: Apoyamos las comprobaciones de admisibilidad, los planes de empresa y la presentación de solicitudes completas.

Suecia Residencia permanente

Para establecerse a largo plazo en Suecia.

Ideal para residentes que completan su periodo de carencia. Proporciona estabilidad, derechos y un camino hacia la ciudadanía.

Cómo ayuda Jobbatical: Garantizamos el cumplimiento, la documentación y la presentación puntual de las solicitudes.

Suecia Transferencia intraempresarial

Para traslados de trabajadores dentro de una misma empresa.

Ideal para multinacionales que trasladan personal a Suecia. Proporciona derechos laborales simplificados a los empleados clave.

Cómo ayuda Jobbatical: Nos encargamos de la elegibilidad, la tramitación de permisos y el cumplimiento de la normativa para los equipos de RRHH.

Suecia Immigration Assessments

Controles automatizados de admisibilidad de visados.

Ideal para equipos de RRHH y talento que evalúan contrataciones. Proporciona orientación rápida y fiable sobre las vías de inmigración.

Cómo ayuda Jobbatical: Proporcionamos evaluaciones instantáneas con revisión experta cuando es necesario.

Prórroga y renovación del visado de Suecia

Para prolongar la estancia legal en Suecia.

Ideal para trabajadores y residentes cuyo permiso está a punto de expirar. Proporciona derechos de trabajo y residencia continuados.

Cómo ayuda Jobbatical: Gestionamos las renovaciones, el papeleo y la comunicación con las autoridades.

Suecia Corporate Compliance

Para empresas que gestionan el cumplimiento de la movilidad.

Ideal para equipos de RRHH que trasladan personal a Suecia. Proporciona supervisión del cumplimiento, asesoramiento y auditorías.

Cómo ayuda Jobbatical: Asesoramos sobre normativas, hacemos un seguimiento de las cuotas y reducimos el riesgo de sanciones.

Tu nombre *

Se ha producido un error

Eres un *

Empresas Particulares

⚠️ Nota: No ayudamos en la búsqueda de empleo y las consultas de búsqueda de empleo no serán procesadas.

¿Qué servicios necesita el país? *

Correo electrónico *

Introduce la dirección de correo electrónico de la empresa

¿Cómo nos conoció? (opcional)

Se ha producido un error

Detalle sus necesidades *

Gracias por contactar con nosotros.

Muy pronto nos pondremos en contacto con usted para facilitarle más información y los detalles de la reunión.

Volver a nuestra página de inicio

¡Uy! Algo ha fallado en el envío del formulario.

Contacta con nosotros

Al registrarse, confirma que ha leído, comprendido y aceptado el tratamiento de sus datos personales tal como se describe en nuestro Aviso de privacidad.

Leyes, normas y políticas de inmigración en Suecia

El sistema de inmigración de Suecia está diseñado para atraer a profesionales, trabajadores cualificados y empresas internacionales, al tiempo que garantiza el cumplimiento de la normativa de la UE. Tanto si traslada empleados como si contrata talentos extranjeros, es esencial conocer los requisitos de visado de trabajo y las normas sobre permisos de residencia de Suecia.

Todos los nacionales de países no pertenecientes a la UE ni al EEE necesitan un permiso de trabajo patrocinado por un empleador sueco
Las solicitudes de permiso de trabajo son tramitadas por la Agencia Sueca de Migración (Migrationsverket)
La tarjeta azul de la UE ofrece una vía simplificada a los profesionales altamente cualificados
Los permisos de transferencia intraempresarial (TIC) facilitan las transferencias internas dentro de las empresas multinacionales
Las últimas actualizaciones se centran en reducir los plazos de tramitación y mejorar las vías de reagrupación familiar

Las políticas de inmigración de Suecia siguen evolucionando para apoyar el crecimiento económico, la innovación y la competitividad internacional. Jobbatical le ofrece un servicio completo de asistencia para ayudarle a cumplir la normativa y gestionar eficazmente cada paso del proceso de reubicación.

Inmigración a Suecia: Proceso para empresarios

A continuación le explicamos cómo simplificamos el proceso:

1. 1. Evaluación inicial

Evaluamos la vía más adecuada para obtener un permiso de trabajo o residencia en Suecia, ya sea un permiso de trabajo estándar, la tarjeta azul de la UE o un permiso de transferencia dentro de la empresa (ICT).

2. Aprobación del empresario

Guiamos al empresario sueco en la obtención de la aprobación de la Agencia Sueca de Migración (Migrationsverket) y garantizamos el cumplimiento de las normas del mercado laboral.

3. Solicitud de permiso de trabajo y residencia

El empleado presenta su solicitud de permiso de trabajo y residencia en línea o a través de la embajada/consulado sueco, con nuestro apoyo integral.

4. Llegada e inscripción

Ayudamos al empleado con el registro en la Agencia Tributaria Sueca (Skatteverket), la expedición de la tarjeta de residencia y la configuración de la seguridad social.

5. Renovaciones y conformidad

Gestionamos renovaciones de permisos de trabajo, prórrogas de residencia y garantizamos el cumplimiento de la normativa sueca en materia de inmigración.

¿Por qué elegir Jobbatical para los servicios de inmigración en Suecia?

Gestión integral de la inmigración para particulares, familias y empresarios: Desde la oferta de trabajo hasta el permiso de residencia sueco
Seguimiento tecnológico: Recibe actualizaciones en tiempo real a través de nuestra plataforma digital de reubicación.
Experiencia local: Gestionamos en tu nombre la burocracia sueca en materia de inmigración y permisos de trabajo.
Flujos de trabajo adaptados a RR.HH: Optimizado para empresas globales que gestionan grandes volúmenes de reubicación de empleados.
La experiencia del empleado es lo primero: Orientación personalizada para su talento y los miembros de la familia que les acompañan.
Rápido y conforme: Nos mantenemos al día de los requisitos de visado de trabajo para Suecia 2025 y de la evolución de la normativa