- Servicios de inmigración y visados
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En Alemania, la tramitación de los permisos se lleva a cabo a través de tres organismos distintos, y el orden en que se realizan los trámites es importante. A continuación te explicamos cómo gestionamos tu contratación, desde la evaluación de la ruta hasta el consulado, la Ausländerbehörde y el registro tras la llegada.
1
Evaluación inicial
Determinamos la vía más adecuada —visado de trabajador cualificado, Tarjeta Azul de la UE o tarjeta ICT—, verificamos que se cumplan los requisitos salariales mínimos y señalamos cualquier requisito de autorización por parte de la Agencia Federal de Empleo.
Realizar una verificación previa a la contratación
2
Solicitud de permiso de trabajo y visado
Nos encargamos de preparar toda la documentación necesaria y de gestionar la solicitud de visado nacional del empleado ante el consulado alemán, coordinando la autorización previa de la Agencia Federal de Empleo cuando sea necesario.
Servicio de visados de trabajo
3
Permiso de residencia y registro de llegada
A la llegada, ayudamos a los empleados a realizar el registro en la Oficina de Extranjería (Ausländerbehörde), la inscripción en el registro de empadronamiento (Anmeldung), la contratación del seguro médico y la apertura de una cuenta bancaria.
Servicio de permisos de residencia
4
Reunificación familiar
Nos encargamos de tramitar los visados y los permisos de residencia para cónyuges e hijos a cargo, incluidas las exenciones lingüísticas a las que tienen derecho los familiares a cargo de titulares de la Tarjeta Azul de la UE.
Servicio de reagrupación familiar
Renovaciones y cambios de empresa
Realizamos un seguimiento de las fechas de caducidad, gestionamos las renovaciones de permisos y nos encargamos de los casos de cambio de empresa para garantizar que tu equipo cumpla en todo momento con la normativa.
Servicio de renovación de permisos
2 veces más rápido. 3 veces más barato. 5 veces mejor
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Transiciones fluidas: revisiones de los visados de trabajo para Alemania
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El trámite del visado fue muy sencillo
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Me facilitaron el proceso de inmigración más de lo que esperaba. :)
Un equipo muy profesional que me ayudó a conseguir el permiso de trabajo. Me acompañaron durante todo el proceso y me facilitaron todas las gestiones, por lo que mi experiencia en este proceso tan complejo ha sido muy positiva.
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La tramitación fue rápida; pude resolver mi caso en poco tiempo. ¡Estoy muy satisfecho!
Jobbatical Me prestaron un servicio excepcional. Fueron muy profesionales y me ayudaron a conseguir los permisos de residencia tanto para mí como para mi familia. Quiero dar las gracias especialmente a Mari Liis. Fue de gran ayuda, siempre se comunicó conmigo y consiguió que un proceso complejo se desarrollara sin ningún contratiempo. ¡Totalmente recomendable!
Desde el primer permiso hasta la residencia permanente: escucha las experiencias de los equipos de RR. HH. y de los empleados que han pasado por este proceso con nosotros.
Una potente plataforma para estar al tanto de todo el proceso de inmigración, respaldada por conocimientos especializados y un servicio de atención al cliente excepcional que hizo que los traslados fueran sencillos y sin preocupaciones.
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Simplificación de los trámites de inmigración en Alemania para empresas internacionales
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Amaia ha estado fantástica preparando todo y enviando la solicitud tan rápido. Se lo agradecemos de verdad, sobre todo porque necesitamos que el nuevo talento empiece a trabajar con nosotros lo antes posible. ¡Gracias de nuevo, Amaia! 😊
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La maravillosa gente de Jobbatical
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Mari Liis has been absolutely brilliant. She is organized, diligent and responsive. Happy to have her as a partner! <3
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¡Georgiy y Margalida han estado fantásticos durante todo este proceso! Georgiy destacó especialmente: fue proactivo, rápido y muy claro en su comunicación, lo que hizo que todo saliera a la perfección. ¡Gracias a los dos!
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Empresa verificada con expedientes de inmigración laboral en Bélgica, Francia, Alemania, Hungría, Países Bajos, Portugal, Sudáfrica, España, Suecia y el Reino Unido
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Raymond Francis
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Un servicio excelente por parte de Jobbatical
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El apoyo de Claudio es excepcional.
Ha sido un proceso largo, debido a los retrasos burocráticos en Portugal, pero nos hemos sentido informados y apoyados en todo momento. Claudio es muy servicial y responde con rapidez. No solo nos mantiene informados a nosotros, sino también a nuestro nuevo empleado.
Sophia
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Me han surgido muchas dudas sobre un nuevo caso. Por supuesto, sabía que Mohammad ya no podía acceder a nada, así que utilicé este chat para hablar con Georgiy, que me ha sido de gran ayuda. Me siento muy comprendida y bien atendida. ¡Agradezco muchísimo sus respuestas rápidas y claras! Sobre todo, al trabajar en un entorno tan dinámico como el de nuestra start-up, a veces las respuestas tienen que llegar rápido, y Georgiy siempre cumple con ello. Estoy muy agradecida. Se merece un aumento de sueldo. :D
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Me gusta mucho trabajar con Jobbatical; siempre se muestran muy serviciales y receptivos cada vez que necesitamos ayuda en materia de inmigración. También son de gran ayuda para nuestros empleados que utilizan sus servicios de inmigración, y la tramitación de las solicitudes siempre se desarrolla sin problemas.
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Siempre y para siempre: la gente de Jobbatical. Cada uno de vosotros es increíble y estáis haciendo un trabajo fantástico. Muchísimas, muchísimas, muchísimas gracias por vuestro apoyo constante en cada caso; nos estáis facilitando mucho la vida a nosotros y a nuestros talentos.
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¡Me ha sido de gran ayuda!
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El equipo ha estado excepcional en este caso, tanto en la fase de evaluación como durante el proceso de solicitud propiamente dicho. Necesitábamos actuar con rapidez y contar con una orientación clara, y el equipo ha estado a la altura. No me malinterpretéis: todas y cada una de las personas de Jobbatical son increíbles y hacen su trabajo de maravilla, pero este es solo un caso que quería destacar. ¡Muchísimas gracias por apoyarnos día tras día!
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Desde comprobaciones de elegibilidad de visados hasta estimaciones de costes de reubicación y previsiones de plazos, obtenga todo lo que los equipos de RRHH necesitan para trasladar talento a Alemania con confianza.
Descubre nuestros casos prácticos
¿Existen exenciones del pago de las tasas de visado para determinados empleados?
Sí, se aplican exenciones a categorías como los cónyuges o los hijos menores de edad de ciudadanos alemanes o de la UE, los beneficiarios de becas financiadas con fondos públicos y los miembros de misiones diplomáticas u organizaciones internacionales (incluidos sus cónyuges e hijos menores de 25 años). En casos concretos, para salvaguardar intereses públicos de importancia en materia cultural, de política exterior, de política de desarrollo u otros, o por razones humanitarias. La elegibilidad se determina en el momento de presentar la solicitud.
¿Puede un empleado trabajar en otros países de la UE con la tarjeta ICT de Alemania?
Sí, los titulares de la tarjeta alemana de TIC pueden trabajar en otros países de la UE (excepto Irlanda y Dinamarca) durante un máximo de 90 días en un periodo de 180 días sin necesidad de un permiso específico. Para estancias superiores a 90 días en otro país de la UE, necesitan una tarjeta de movilidad de TIC de ese país. Notifíquelo a las autoridades competentes según sea necesario; encontrará más detalles en las normas de movilidad de la BAMF.
¿Qué es un permiso de residencia en Alemania y quién lo necesita?
El permiso de residencia en Alemania permite a los ciudadanos no comunitarios vivir en el país por motivos laborales, familiares o de otro tipo. Se exige a quienes planean quedarse más de 90 días y suele estar vinculado al motivo de la estancia: empleo, estudios o reagrupación familiar.
¿Qué tipos de permisos de residencia admite Jobbatical ?
Le ayudamos con permisos de residencia temporal, permisos de residencia permanente, permisos de residencia para estudiantes y permisos de larga duración de la UE para profesionales cualificados, familias y traslados dentro de una misma empresa.
¿Qué es un Permiso de Trabajo Cualificado y a quién va dirigido?
Un Permiso de Trabajo Cualificado es un permiso de residencia y trabajo diseñado para profesionales de fuera de la UE con cualificaciones especializadas. Suele estar vinculado a una oferta de trabajo e incluye requisitos como cualificaciones pertinentes, umbrales salariales mínimos y pruebas del mercado laboral en algunos países.
¿Cuáles son los motivos más frecuentes de denegación del visado de negocios alemán?
Los rechazos suelen deberse a:
Documentación incompleta o incorrecta
Fotos desfasadas o de baja calidad
Justificante de fondos insuficiente
Faltan cartas de invitación o del empleador
No se han presentado las declaraciones específicas de la embajada
Reserva de citas demasiado tarde
Ver más preguntas frecuentes
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