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Eine qualifizierte Beschäftigungserlaubnis ist eine Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigung für qualifizierte Fachkräfte, die sich für eine Beschäftigung in die EU begeben.
Läuft Ihre deutsche Arbeitserlaubnis demnächst aus? Bleiben Sie mit Ihrer Karriere in Deutschland auf Kurs, indem Sie Ihre Qualifizierte Arbeitserlaubnis problemlos verlängern. Unser Expertenteam sorgt für einen reibungslosen, stressfreien Verlängerungsprozess.
Die Verlängerung der qualifizierten Beschäftigungserlaubnis ist für Fachkräfte aus Nicht-EU-Staaten, die nach Ablauf ihrer ersten Erlaubnis weiterhin in Deutschland leben und arbeiten möchten, unerlässlich. Für die Verlängerung sind aktuelle Unterlagen und der Nachweis erforderlich, dass Sie die Kriterien für die Erteilung weiterhin erfüllen.
Die wichtigsten Vorteile der Erneuerung Ihrer Genehmigung:
Um für eine Verlängerung in Frage zu kommen, müssen Sie die folgenden Voraussetzungen erfüllen:
Es ist wichtig, dass Sie den Verlängerungsantrag mindestens 3 Monate vor Ablauf Ihres aktuellen Aufenthaltstitels stellen. Verzögerungen oder Anträge in letzter Minute können Ihren rechtlichen Status in Deutschland gefährden.
Einen umfassenden Leitfaden zur Verlängerung Ihrer deutschen Arbeitserlaubnis, einschließlich der häufigsten Probleme und Tipps für einen erfolgreichen Antrag, finden Sie in unserem ausführlichen Blog:
Deutschland Arbeitserlaubnisverlängerung: Umfassender Leitfaden
Wir werden Ihnen in Kürze weitere Informationen und die Einzelheiten des Treffens mitteilen.
Die meisten Aufenthalts- und Arbeitserlaubnisse in Deutschland werden für 1-4 Jahre ausgestellt. Eine Verlängerung ist in der Regel erforderlich, bevor die Erlaubnis abläuft - in der Regel 8-12 Wochen im Voraus. Durch die rechtzeitige Verlängerung wird sichergestellt, dass die legalen Aufenthalts- und Arbeitsrechte ohne Unterbrechung fortbestehen.
Jobbatical kümmert sich um den gesamten Verlängerungsprozess - von der Erinnerung an bevorstehende Ablauftermine bis hin zur Sammlung aktualisierter Dokumente und der Kommunikation mit den örtlichen Behörden. Wir stellen sicher, dass die Verlängerungen rechtzeitig und im Einklang mit den aktuellen Einwanderungsbestimmungen eingereicht werden.
Beide können es in die Wege leiten, aber mit Jobbatical wird der Prozess rationalisiert. Unsere Plattform benachrichtigt die HR-Teams und die umziehenden Talente, wenn es an der Zeit ist, das Arbeitsverhältnis zu verlängern, und führt jede Partei durch die erforderlichen Schritte, damit kein Detail übersehen wird.
Ja! Die Jobbatical-Plattform bietet eine lückenlose Nachverfolgung von Verlängerungen, das Hochladen von Dokumenten und die direkte Kommunikation mit unserem Einwanderungsteam. Alles ist zentralisiert, um Transparenz, Fristen und die Einhaltung von Vorschriften zu gewährleisten.
Unbedingt. Wenn die Familienangehörigen eines Mitarbeiters ebenfalls eine Aufenthaltsgenehmigung in Deutschland haben, koordinieren wir das Verlängerungsverfahren für die gesamte Familie und sorgen so für einheitliche Fristen und einen reibungslosen Ablauf für alle Beteiligten.
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