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Frankreich

Einwanderung nach Frankreich - Einwanderung & Visa-Dienstleistungen

  • Fachkundige Unterstützung bei der Beantragung von französischen Arbeitsvisa, Aufenthaltsgenehmigungen und Talentpässen
  • Vollständige Einhaltung des französischen Einwanderungsgesetzes und der OFII-Anforderungen
  • Verfolgen Sie jeden Umzugsschritt in Echtzeit über unsere digitale Plattform
  • Personalisierte Unterstützung für Einzelpersonen, Familien und HR-Teams
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Frankreich Flagge
Arbeitsvisum, Aufenthaltsgenehmigung und andere Einwanderungsdienstleistungen in Frankreich

Visum

Frankreich Arbeitsvisa (Alle Arten)

Für Berufstätige aus Nicht-EU-Staaten, die länger als 90 Tage in Frankreich beschäftigt sind.
Ideal für ausländische Arbeitnehmer mit einem gültigen Arbeitsangebot in Frankreich. Bietet langfristige Aufenthaltsrechte, volle Arbeitsgenehmigung und Leistungen zur Familienzusammenführung. Wie Jobbatical hilft: Wir kümmern uns um die Vorbereitung der Dokumente, die Einhaltung der Vorschriften durch den Arbeitgeber und die Koordination mit der Botschaft für eine reibungslose Abwicklung.

Frankreich Visum für Angestellte

Für ausländische Arbeitnehmer, die von einem französischen Unternehmen mit einem Standardarbeitsvertrag eingestellt werden.
Ermöglicht es Fachkräften aus Nicht-EU-Staaten, sich in Frankreich aufzuhalten, während sie im Rahmen eines französischen Arbeitsvertrags beschäftigt sind. Bietet Aufenthaltsrechte und einen möglichen Weg zu einer längerfristigen Aufenthaltsgenehmigung. Wie Jobbatical hilft: Wir kümmern uns um den gesamten Prozess, von der Genehmigung des Arbeitsmarktes bis zur Ausstellung der Aufenthaltsgenehmigung, und gewährleisten die Einhaltung der Vorschriften für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Frankreich Geschäftsvisum

Nicht-EU-Beschäftigte können innerhalb eines Zeitraums von 180 Tagen für bis zu 90 Tage nach Frankreich einreisen, um dort z. B. Kundengespräche zu führen, Konferenzen abzuhalten oder Marktforschung zu betreiben.
Ermöglicht den Aufenthalt von Fachkräften aus Nicht-EU-Ländern, verbietet bezahlte Beschäftigung, erleichtert aber unbezahlte geschäftliche Engagements und ist damit ideal für Arbeitgeber, die Teams zu französischen Partnern entsenden Wie Jobbatical hilft: Wir optimieren die Reise Ihres Teams nach Frankreich und sorgen für Compliance und Effizienz, damit Sie sich auf das Geschäftswachstum konzentrieren können.

Frankreich Talent Reisepass Visum

Für hochqualifizierte Fachkräfte, Unternehmer und Innovatoren.
Ideal für Fachleute aus den Bereichen Wissenschaft, Technik, Wirtschaft oder Kunst. Bietet eine mehrjährige Aufenthaltserlaubnis, Familienleistungen und einen klaren Weg zum Daueraufenthalt. Wie Jobbatical hilft: Wir unterstützen Sie bei der Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen, der Sammlung von Dokumenten und der Bearbeitung von Anträgen im Schnellverfahren.

Frankreich Entsandter Arbeitnehmer (Salarié Détaché)

Für Arbeitnehmer, die vorübergehend in Frankreich arbeiten.
Ideal für Fachkräfte, die von ihrem Arbeitgeber entsandt werden. Bietet einen legalen Aufenthalt für die Dauer der Entsendung und das Recht, die Familie zu begleiten. Wie Jobbatical hilft: Wir kümmern uns um die Entsendungsgenehmigung, das Sponsoring durch den Arbeitgeber und die Behandlung der abhängigen Personen.

Frankreich Forschervisum

Für Forscher und Akademiker aus Nicht-EU-Ländern, die in Frankreich forschen.
Ideal für Wissenschaftler, Forscher und Professoren mit einem französischen Forschungsabkommen. Bietet flexiblen Aufenthalt, forschungsorientierte Mobilität und Familienzusammenführung. Wie Jobbatical hilft: Wir koordinieren Forschungsverträge, Dokumentation und Bewerbungsverfolgung.

Frankreich Visum zur Familienzusammenführung (Regroupement Familial)

Für Familienangehörige von Ausländern, die sich rechtmäßig in Frankreich aufhalten.
Ideal für Ehepartner, Kinder und Angehörige, die einem Familienmitglied in Frankreich nachziehen. Bietet Aufenthaltsrecht, Zugang zu medizinischer Versorgung und Stabilität für die Familie. Wie Jobbatical hilft: Wir kümmern uns um die Familiendokumentation, die Antragsverfolgung und die Koordination mit den örtlichen Behörden.

Aufenthaltsgenehmigungen und Verlängerungen

Frankreich Blaue Karte EU

Für hochqualifizierte Fachkräfte mit wettbewerbsfähigen Gehältern in Frankreich.
Ideal für Hochschulabsolventen aus Nicht-EU-Ländern mit einem französischen Stellenangebot. Bietet schnelle Einreise, langfristigen Aufenthalt und EU-weite Mobilität. Wie Jobbatical hilft: Wir stellen sicher, dass die Gehaltsgrenzen eingehalten werden, bereiten die Unterlagen vor und erleichtern den Weg zum Daueraufenthalt.

Frankreich Aufenthaltsgenehmigung

Für Nicht-EU-Bürger, die einen Aufenthalt von mehr als 90 Tagen in Frankreich planen.
Ideal für Langzeitaufenthalter, Arbeitnehmer und Familienangehörige. Bietet erneuerbare Aufenthaltsrechte und Zugang zu sozialen Diensten. Wie Jobbatical hilft: Wir helfen bei der Auswahl der Genehmigung, der Antragstellung und der Verwaltung der Verlängerung.

Frankreich Verlängerung der Aufenthaltsgenehmigung

Zur Verlängerung Ihres legalen Aufenthalts in Frankreich über die Gültigkeitsdauer Ihrer Genehmigung hinaus.
Ideal für Einwohner, die ihr Arbeits-, Studien- oder Familienleben in Frankreich fortsetzen. Bietet einen ununterbrochenen Aufenthalt, Arbeitsrechte und Rechtssicherheit. Wie Jobbatical hilft: Wir kümmern uns um Verlängerungsfristen, aktualisierte Anforderungen und eine reibungslose Wiedererteilung.

Frankreich Genehmigung der konzerninternen Verlegung (ICT)

Für Führungskräfte, Spezialisten oder Praktikanten, die nach Frankreich versetzt werden.
Ideal für multinationale Mitarbeiter, die in eine französische Niederlassung umziehen. Bietet einen mehrjährigen Aufenthalt, abhängige Rechte und eine schnelle Bearbeitung für Unternehmensmitarbeiter. Wie Jobbatical hilft: Wir kümmern uns um die Einhaltung der Vorschriften, die Dokumentation und die Bearbeitung der Genehmigungen.
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Frankreich Einwanderungsgesetze, Regeln und Politik

Frankreich bietet Fachkräften aus Nicht-EU-Ländern und ihren Familien mehrere Möglichkeiten, im Land zu leben und zu arbeiten. Ganz gleich, ob Sie internationale Talente einstellen oder Mitarbeiter versetzen wollen, es ist wichtig, die französischen Visakategorien und Anforderungen an die Aufenthaltsgenehmigung zu kennen.

  • Arbeitgeber müssen möglicherweise die Genehmigung des Arbeitsmarktes einholen, bevor sie ein Arbeitsvisum sponsern
  • Nicht-EU-Bürger müssen vor ihrer Ankunft ein entsprechendes französisches Visum oder eine Aufenthaltsgenehmigung beantragen.
  • Der Talent Pass und das French Tech Visa sind ideal für qualifizierte Fachkräfte und Unternehmer
  • Frankreich unterstützt auch Hochschulabsolventen und Forscher mit Langzeitvisa und Aufenthaltsoptionen

Jüngste Aktualisierungen der französischen Einwanderungsvorschriften haben die Bearbeitungszeiten verkürzt, die Verlängerung von Aufenthaltsgenehmigungen vereinfacht und den Zugang für qualifizierte Arbeitskräfte erweitert. Jobbatical sorgt dafür, dass Ihr Unternehmen die OFII-Verfahren und gesetzlichen Änderungen vollständig einhält.

Warum Jobbatical für Einwanderungsdienstleistungen wählen?

  • Umfassende Unterstützung bei der Einwanderung für Einzelpersonen, Familien und Arbeitgeber - vom Arbeitsvertrag bis zur Aufenthaltsgenehmigung
  • Technologiegestützte Nachverfolgung: Erhalten Sie Echtzeit-Updates über unsere digitale Plattform
  • Lokale Expertise: Wir kümmern uns um die französischen Behörden und die OFII-Verfahren, damit Sie das nicht tun müssen
  • HR-optimierte Arbeitsabläufe: Entwickelt für globale Teams, die internationale Versetzungen verwalten
  • Der Mitarbeiter steht im Mittelpunkt: Klare, unterstützende Anleitung für Ihre Talente und deren Familien
  • Schnell und vorschriftsmäßig: Wir halten uns über die französischen Visabestimmungen und gesetzlichen Anforderungen für 2025 auf dem Laufenden

Einwanderung nach Frankreich: Verfahren für Arbeitgeber

Hier erfahren Sie, wie wir den Prozess für Sie vereinfachen:

1. Erstbewertung

Wir prüfen, welches Visum oder welche Aufenthaltsgenehmigung am besten geeignet ist - sei es der Talent Pass, das French Tech Visa oder ein Visum für einen längeren Arbeitsaufenthalt.

2. Arbeitsberechtigung

Wir bereiten den Antrag Ihres Mitarbeiters auf Arbeitsgenehmigung vor und stellen sicher, dass er die französischen Arbeits- und Einwanderungsgesetze einhält.

3. Visumantrag

Der Arbeitnehmer beantragt beim zuständigen Konsulat ein französisches Visum, wobei Jobbatical ihn umfassend berät und bei der Erstellung der Dokumente unterstützt.

4. Ankunft & Anmeldung

Wir unterstützen die lokalen Schritte, einschließlich der OFII-Registrierung, der Einholung der Aufenthaltsgenehmigung und der Einrichtung einer Krankenversicherung.

5. Verlängerungen und Einhaltung der Vorschriften

Verwalten Sie Verlängerungen und halten Sie die Einwanderungsbestimmungen in Frankreich ein - alles über eine digitale Plattform.

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Frankreich: Globale Mobilität & Relocation-Planungstools

Erleichtern Sie Ihren Mitarbeitern, die nach Frankreich umziehen, die Navigation durch die Visabestimmungen, die Vorhersage der Bearbeitungszeiten und die Erstellung von Umzugsbudgets.

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FAQs - Frankreich Einwanderung für Arbeitgeber

Kontaktieren Sie uns für weitere Fragen
Welches ist das beste Visum für qualifizierte Fachkräfte?

Der Talentpass und die Blaue Karte EU sind die besten Optionen, die qualifizierten Talenten einen mehrjährigen Aufenthalt und schnelle Wege bieten.

Wie lange dauert die Bearbeitung eines Umzugs nach Frankreich?

Die Bearbeitung dauert in der Regel 4-12 Wochen. Wir rationalisieren jeden Schritt, um Verzögerungen zu vermeiden.

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Importierter Artikel 196
Talent aus den Vereinigten Staaten nach Frankreich
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Ausgezeichneter Service - Charlotte war sehr aufmerksam und hilfsbereit bei der Beantwortung meiner Fragen und der Bereitstellung der Informationen. Sie war fleißig und gab informative Antworten. Das Gespräch verlief hervorragend, und es war klar, dass sie sich sehr engagiert für die Beantwortung aller meiner Fragen einsetzt. Das Ergebnis war, dass ich mein Visum vor dem geplanten Starttermin erhalten habe!
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