Mehr als 1000 Unternehmen vertrauen uns
Über 17.000 Umzüge
★ Durchschnittliche Zufriedenheit
KI-gestützte Plattform
ISO 27001-zertifiziert

Über Jobbatical

KI-gestützte Plattform für globale Mobilität und Mitarbeiterumzüge

Jobbatical verbindet zugelassene Einwanderungsanwälte mit intelligenter Automatisierung, um Visa, Genehmigungen und Umzüge für Unternehmen abzuwickeln, die in über 45 Ländern grenzüberschreitend Personal einstellen.

Jobbatical Foto der Gründer

Die Geschichte von „ Jobbatical “

Im Jahr 2014 machte sich „ Karoli Hindriks “ daran, zu beweisen, dass Innovation keine Grenzen kennt. Wenn Talente gleichmäßig über die ganze Welt verteilt sind, gilt das auch für Chancen – und es sollte nicht einen Berg an Papierkram erfordern, beides miteinander zu verbinden. Aus dieser Idee entstand „ Jobbatical “.

Wir begannen als globaler Talentmarktplatz und entwickelten uns zu einer umfassenden Plattform für Einwanderung und globale Mobilität. Heute unterstützen wir Personal- und Mobilitätsteams in mehr als 1.000 Unternehmen dabei, ihre Mitarbeiter grenzüberschreitend zu versetzen, ohne Wochen mit der Visumsbearbeitung zu verlieren.

Unsere Mission: Vereinfachung von weltweiten Umzügen und Unterstützung bei der Visumbeschaffung

Wir machen den Umzug in ein neues Land so einfach wie die Buchung eines Fluges, damit jeder Mensch sein volles Potenzial überall entfalten kann – unabhängig davon, wo er geboren wurde.
Unsere Entwicklung

Unser Weg: Vom Talentmarktplatz zur Mobilitätsplattform

Von der Pionierarbeit bei der Schaffung eines globalen Talentmarktplatzes im Herzen Europas bis hin zur Entwicklung der führenden KI-gestützten Softwareplattform für Mitarbeiterumzüge und Einwanderung.

17,000+
Abgewickelte Umzüge
45+
Zielländer
1,000+
Unternehmensarbeitgeber
Ära 2026

Integration von KI in Unternehmen und globale Skalierbarkeit

Active Platform Standard

Jobbatical integriert fortschrittliche KI-basierte Berechtigungsprüfungsmodule, automatisiertes Fallmanagement und nahtlose HRIS-Anbindung – und unterstützt so globale Mobilitätsprozesse in über 45 Ländern.

Jobbatical in Zahlen

Vereinfachung der globalen Mobilität vom ersten Tag an
Wir haben in Tallinn mit einer einfachen Idee begonnen: Talent und Chancen sollten nicht davon abhängen, welchen Pass jemand gerade besitzt.
01
Gegründet in Tallinn, Estland
2014
02
Betreute Unternehmen
1,000+
Von Start-ups bis hin zu globalen Unternehmen
Personal- und Mobilitätsteams vertrauen darauf, dass wir uns um Visa und Genehmigungen kümmern, sodass sie sich auf die Einstellung konzentrieren können und nicht auf den Verwaltungsaufwand.
Immer pünktlich, ohne Probleme
Von Berlin bis Barcelona und darüber hinaus haben wir Mitarbeitern und ihren Familien dabei geholfen, sich in neuen Ländern einzuleben, ohne sich um den Papierkram kümmern zu müssen.
03
Abgeschlossene Umzüge
17,000+
04
Länder für einen Umzug und eine Einwanderung
45+
Wo auch immer Ihr Team hinmuss
Von unserem Hauptsitz in Estland bis nach Saudi-Arabien kümmern wir uns weltweit um Umzüge, Arbeitsvisa und Geschäftsreisen.
Wir machen es gleich beim ersten Mal richtig
Jeder Fall wird vor der Einreichung von zugelassenen Einwanderungsexperten geprüft, sodass die Anträge reibungslos bearbeitet werden und nicht zurückgewiesen werden.
05
Erfolgsquote bei Visumanträgen
99.9%

Weltweit führende Unternehmen vertrauen auf uns

Globale Präsenz und rechtliche Expertise vor Ort

Jobbaticaldas weltweite Umzugsportal. Quelle: Jobbatical
Hauptsitz und regionale Zentren
Weltweiter Hauptsitz:
Jobbatical OÜ, Narva mnt 7b, 10117 Tallinn, Estland

Wichtigste operative Märkte und Drehkreuze

Region Wichtigste Zielländer Wichtige Dienstleistungen im Bereich Einwanderung
DACH & Westeuropa Deutschland, Niederlande, Frankreich EU-Blaue Karte, Visum für Fachkräfte, IKT-Aufenthaltsgenehmigungen, Unterstützung bei der 30-Prozent-Regelung
Südeuropa Spanien, Portugal Tech-Visum (D3), D2-Startup-Visum, Aufenthaltsgenehmigungen für digitale Nomaden, Verlängerung von Aufenthaltsgenehmigungen
Großbritannien und die nordischen Länder Vereinigtes Königreich, Estland, Schweden Verwaltung von Sponsorenlizenzen, Visa für Fachkräfte, D-Visa, Aufenthaltsgenehmigungen
Globale Expansion Über 45 Länder für einen aktiven Umzug Geschäftsvisa, Überprüfung der Arbeitserlaubnis vor der Einstellung, Familienzusammenführung
Interaktive Karte zur globalen Mobilität
Bewegen Sie den Mauszeiger über die Markierungen, um die Berichterstattung anzuzeigen
Flagge Land
Umfassende Unterstützung bei Einwanderung und Umzug
Estland (Hauptsitz) UK Deutschland Spanien USA VAE Singapur
Kontakt
zur Erkundung der nahtlosen Geschäftseinwanderung für Ihr Wunschland

Datengestützte Ergebnisse und Einhaltung der „ “-Vorschriften auf Unternehmensniveau

17,000+
Erfolgreiche Mitarbeiterumzüge
1,000+
Weltweit betreute Firmenkunden
45+
Unterstützte Zielländer
4.8 / 5.0
Durchschnittliche Zufriedenheitsbewertung basierend auf über 80 verifizierten Google-Bewertungen

Sicherheit, Datenschutz und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften

Warum schätzen über 1.000 Teams im Bereich Global Mobility die Einwanderungsdienstleistungen von Jobbatical ?

Unsere Auszeichnungen
Nominierung als Finalist für den „EY Estonia Entrepreneur of the Year 2024“
„Europas 10 spannendste Technologie-KMU“ für das Jahr 2018

Relocate Awards 2018: „ Jobbatical “ wurde als Finalist in der Kategorie „Beste technologische Innovation – Unternehmensunterstützung“ nominiert

Auszeichnungen für den Gründer und CEO, Karoli Hindriks
Da Jobbatical eng mit seiner Gründerin Karoli Hindriks verbunden ist, wurden deren Führungsstärke und Innovationskraft im Zusammenhang mit der Plattform ebenfalls mit mehreren renommierten europäischen Preisen ausgezeichnet:

Europäischer Preis für junge Unternehmer: Sie wurde zweimal für diesen Preis nominiert (ausgezeichnet von „Business Week“ und „Junior Achievement Young Enterprise“).

EU-Rat: Ernennte sie 2020 zu einer der „8 inspirierendsten Frauen Europas“.

EU-Startups: Sie wurde hier fünf Jahre in Folge (2016–2020) unter den „50 einflussreichsten Frauen in der europäischen Startup- und Risikokapitalbranche“ aufgeführt .

Karoli Hindriks

Häufig gestellte Fragen

Ist „ Jobbatical “ eine Anwaltskanzlei oder eine Technologieplattform?

Eigentlich beides. Wir sind eine lizenzierte Einwanderungsplattform: Unsere hauseigenen und Partner-Einwanderungsanwälte kümmern sich um die rechtlichen Aspekte, während unsere Software die Fallverfolgung, Verlängerungen und die Einhaltung von Vorschriften übernimmt. Sie erhalten fachkundige Beratung und ein Dashboard, das Ihnen tatsächlich zeigt, was gerade passiert – ohne dass Sie zwei verschiedene Anbieter unter einen Hut bringen müssen.

Wo hat „ Jobbatical “ seinen Sitz?

Unser Hauptsitz befindet sich in Tallinn, Estland, und wir verfügen über ein dezentrales Team, das europaweit tätig ist. Von dort aus unterstützen wir Umzüge in über 45 Länder.

Welche Länder deckt „ Jobbatical “ ab?

Unsere wichtigsten Märkte im Bereich Umzüge sind Deutschland, Spanien, Großbritannien, Portugal, Frankreich, die Niederlande und Estland. Darüber hinaus kümmern wir uns um Visa und Aufenthaltsgenehmigungen in mehr als 45 Ländern weltweit.

Wie hoch ist die Erfolgsquote bei der Beantragung von Visa bei „ Jobbatical “?

99,9 % der von uns eingereichten Visumanträge werden genehmigt, und unsere Genehmigungsquote bei Geschäftsvisa liegt bei 95 %. Wir begleiten jeden Fall bis zur Entscheidung, sodass wir eventuelle Unstimmigkeiten erkennen, lange bevor sie zu einer Ablehnung führen.

Inwiefern unterscheidet sich „ Jobbatical “ von einer herkömmlichen Anwaltskanzlei für Einwanderungsrecht?

Eine Anwaltskanzlei bietet Ihnen Rechtsberatung und in der Regel eine Vielzahl von E-Mail-Korrespondenzen. Wir bieten Ihnen dieselbe juristische Expertise sowie eine Plattform, die den Status jedes Falles anzeigt, Verlängerungsfristen automatisiert und sich mit den HR-Tools verbindet, die Sie bereits nutzen, wie beispielsweise Workday, BambooHR und Greenhouse.

Sind die Daten meines Unternehmens bei Jobbatical sicher?

Ja. Wir sind nach ISO 27001 zertifiziert und erfüllen die Anforderungen der DSGVO. Alle Falldokumente werden sicher gespeichert und sind durch rollenbasierte Zugriffsrechte geschützt, sodass nur die zuständigen Personen in Ihrem Team Zugriff darauf haben.

Kann „ Jobbatical “ auch beim Umzug der Familie helfen, nicht nur beim des Mitarbeiters?

Auf jeden Fall. Wir kümmern uns um Visa für Familienangehörige, die Wohnungssuche, die Suche nach einer Schule sowie die Unterstützung beim Einleben für Ehepartner, Lebenspartner und Kinder – zusätzlich zum Visum oder zur Aufenthaltsgenehmigung des Mitarbeiters.

"Die Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen und Eigenverantwortung, wobei jeder Mitarbeiter die Autonomie hat, seinen spezifischen Verantwortungsbereich selbst zu übernehmen. Dies schafft ein dynamisches und produktives Arbeitsumfeld, in dem sich jeder als CEO seines eigenen Bereichs fühlt."

Iryna Topilina
Iryna Topilina
Talent Acquisition Partner