Partenariat EOR pour le soutien à l'immigration et à la mobilité mondiale

Débloquer une expansion mondiale transparente pour les EOR : Partenaire de Jobbatical pour des solutions de bout en bout en matière d'immigration, de permis de travail et de relocalisation à travers l'Europe et au-delà.

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Tableau de bord de la plateforme Jobbatical

Confiance de la part de

Pourquoi les EOR mondiaux choisissent Jobbatical comme partenaire en matière d'immigration !

Gestion complète du cycle de vie de l'immigration pour les RGE


Parrainage et traitement des demandes de visa de travail

  • Des experts juridiques dans le pays traitent les demandes de visa pour une approbation plus rapide
  • Des spécialistes dédiés gèrent de bout en bout les parrainages de visas de travail pour tous les niveaux de compétences.
  • Les professionnels de l'immigration s'occupent des visas basés sur l'emploi, y compris la carte bleue européenne, le permis de travail qualifié britannique et les permis spécialisés.
  • Les équipes de relocalisation rationalisent le traitement des visas pour les personnes dépendantes et l'intégration des familles
  • Les consultants stratégiques planifient et optimisent les voies d'immigration des entreprises pour la mobilité mondiale


Demandes et renouvellements de permis de travail

  • La gestion des permis de travail de bout en bout couvre toutes les étapes, de l'évaluation de l'admissibilité à l'approbation.
  • Le suivi automatisé garantit le respect des délais de renouvellement et de traitement des permis de travail.
  • Les systèmes de conformité contrôlent et rendent compte du statut de l'autorisation de travail dans toutes les régions.
  • L'extension des flux de travail simplifie le traitement des affectations de longue durée des salariés
  • Un traitement accéléré permet de répondre aux besoins urgents des entreprises grâce à un traitement prioritaire des permis de travail.


Solutions de conformité pour la mobilité mondiale

  • Les équipes chargées de la conformité veillent au respect de la législation en matière d'immigration dans plusieurs juridictions.
  • Une surveillance automatisée permet de suivre les changements réglementaires et de fournir des mises à jour proactives aux clients.
  • Les planificateurs stratégiques évaluent les risques liés à la mobilité transfrontalière et optimisent les politiques de déplacement
  • Les spécialistes fournissent une aide à l'audit et tiennent à jour une documentation complète sur l'immigration.
  • Les experts conçoivent et mettent en œuvre des programmes de mobilité multi-pays pour répondre aux besoins de la main-d'œuvre mondiale.


Services d'immigration spécifiques aux EOR

  • Des équipes spécialisées soutiennent les modèles de parrainage des visas EOR sur les marchés mondiaux.
  • Des experts juridiques gèrent les responsabilités des employeurs en matière d'immigration dans le cadre des structures EOR
  • Les cadres de conformité garantissent un alignement complet sur les lois locales en matière d'immigration.
  • Les solutions intégrées se connectent de manière transparente aux plates-formes technologiques EOR
  • Les services d'immigration en marque blanche permettent aux réseaux de clients d'EOR de bénéficier d'un service personnalisé



Technologie et automatisation avancées en matière d'immigration


Plateforme de gestion de l'immigration

  • Suivi en temps réel des statuts des visas et des permis de travail pour une visibilité totale
  • Rappels automatisés et gestion des échéances pour des renouvellements en temps voulu
  • Collecte numérique et stockage sécurisé de tous les documents d'immigration
  • L'accès au portail client permet aux partenaires d'EOR et à leurs clients de rester informés.
  • L'intégration API permet de se connecter de manière transparente aux systèmes de ressources humaines et de paie d'EOR.


Outils d'automatisation de la conformité

  • Les équipes chargées de la conformité surveillent les exigences réglementaires dans tous les pays opérationnels
  • L'automatisation des rapports garantit la soumission en temps voulu aux autorités chargées de l'immigration.
  • Les alertes d'évaluation des risques fournissent des recommandations d'atténuation des problèmes potentiels.
  • Les notifications de mise à jour de la politique comprennent une analyse d'impact pour une prise de décision éclairée
  • La documentation de la piste d'audit assure une transparence totale de tous les processus d'immigration.

Avantages du partenariat EOR : Accélérer l'expansion mondiale

Avantage du partenariat Soutien de Jobbatical à l'EOR Impact sur les entreprises
Rapidité de mise sur le marché Des experts en immigration dans le pays pour une aide immédiate à l'obtention des visas et à l'intégration. Réduire les délais d'embauche de plusieurs mois à quelques semaines
Atténuation des risques Gestion complète de la conformité en matière d'immigration et documentation juridique Éliminer les violations et les sanctions coûteuses en matière d'immigration
Opérations évolutives Soutien multi-pays avec des processus unifiés et des rapports centralisés Élargir les services EOR à de nouveaux marchés sans complexité supplémentaire
Fidélisation des clients L'expérience de l'employé de bout en bout, du visa à la réinstallation Augmenter la satisfaction des clients et réduire le taux de désabonnement
Croissance des recettes Services d'immigration à valeur ajoutée pour les packages EOR premium Générer des flux de revenus supplémentaires par client

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Les pays que nous soutenons

Nos spécialistes de l'immigration proposent des services complets en matière de visas, de permis de travail et de relocalisation sur les principaux marchés du monde.

Centre d'immigration de l'Europe de l'Ouest

🇩🇪 Allemagne

Carte bleue européenne, permis TIC, visas pour travailleurs qualifiés

🇫🇷 France

Passeport des talents, permis de travail pluriannuels, visas d'entrepreneur

🇳🇱 Pays-Bas

Permis de séjour pour migrants hautement qualifiés, visas de démarrage, mobilité dans l'UE

🇬🇧 Royaume-Uni

Visas pour travailleurs qualifiés, permis "Global Talent", gestion des licences de parrainage

Expansion de l'Europe du Sud

🇪🇸 Espagne

Permis de travail et de séjour, visas non lucratifs, permis de nomade numérique

🇵🇹 Portugal

D2 visas d'entrepreneur, permis de technologie, Golden Visa support

🇮🇹 Italie

Permis de travail indépendant, statut de résident de longue durée de l'UE, regroupement familial

Centres d'innovation nordiques et baltes

🇸🇪 Suède

Permis de travail pour les professionnels qualifiés, visas de démarrage, permis de séjour

🇪🇪 Estonie

Visas pour startups, permis pour nomades numériques, solutions de mobilité de l'UE

Marchés de croissance du Moyen-Orient

🇸🇦 Arabie Saoudite

Visas de travail professionnel, permis de séjour de première classe, aide à la création d'entreprise

Portefeuille complet de services d'immigration d'EOR

Parrainage de visa et autorisation de travail

  • Permis de travail basés sur l'emploi
  • Visas de transfert intra-entreprise
  • Visas spécialisés fondés sur les compétences
  • Programmes pour les start-ups et les entrepreneurs
  • Permis de nomade numérique

Solutions avancées en matière d'immigration

  • Visas d'affaires à entrées multiples
  • Permis de séjour de longue durée
  • Programmes d'immigration des investisseurs
  • Visas universitaires et de recherche
  • Immigration des professionnels de la santé

Services aux familles et aux personnes dépendantes

  • Demandes de visa pour les personnes à charge
  • Procédures de regroupement familial
  • Aide à l'inscription scolaire
  • Enregistrement des soins de santé
  • Soutien à l'intégration culturelle

Conformité des entreprises en matière d'immigration

  • Demande de licence de parrainage
  • Vérification du droit au travail
  • Préparation de l'audit d'immigration
  • Élaboration d'une politique pour l'EOR
  • Programmes de formation de l'équipe RH

Fonctionnement du partenariat EOR-Jobbatical

1

Intégration et mise en place de partenariats

Intégration technique : Connectivité API, configuration SSO, configuration de flux de travail personnalisés et configuration de portail en marque blanche pour un accès transparent aux clients EOR.

Cadre juridique et de conformité : Accord-cadre de services, protocoles de responsabilité en matière d'immigration, conformité en matière de protection des données et accords de niveau de service définis.

2

Accueil des clients et gestion des dossiers

Rationalisation de l'ouverture des dossiers : Évaluation automatisée de l'éligibilité, collecte sécurisée de documents, traitement prioritaire et gestion de compte dédiée.

Transparence du processus : Suivi des dossiers en temps réel, canaux de communication directe, rapports d'avancement réguliers et résolution proactive des problèmes.

3

Gestion continue du partenariat

Optimisation continue : Examens trimestriels des activités, rapports sur les tendances en matière d'immigration, développement de nouveaux services et programmes de formation de l'équipe.

Évolutivité et croissance : Planification de l'entrée sur un nouveau marché, tarification en fonction du volume, formules d'entreprise personnalisées et développement d'activités conjointes.

Histoires de réussite

Expansion de la technologie européenne EOR

Défi : L'un des principaux fournisseurs de services européens avait besoin de traiter plus de 200 demandes de visa dans 8 pays pour l'acquisition de talents dans le domaine de la technologie.

Solution : Jobbatical a mis en place des flux de travail automatisés pour le traitement des visas, des spécialistes pays dédiés et un contrôle de conformité intégré.

95% Taux d'approbation des visas
40% Réduction du temps de traitement
100% Registre de conformité
$2M+ Revenus supplémentaires

Partenariat mondial EOR dans le domaine de la santé

Défi : L'EOR du secteur de la santé avait besoin d'un traitement accéléré des visas pour les professionnels de la santé en période de pénurie de personnel.

Solution : Protocoles de traitement prioritaire, équipe d'immigration spécialisée dans les soins de santé et services de visa d'urgence.

30 Jours de traitement moyen
15 Jours de traitement d'urgence
Zéro Violations de la conformité
98% Satisfaction des clients

Partenariat stratégique pour la croissance mondiale

Établir un partenariat avec Jobbatical pour mettre en place un cadre global de mobilité qui soutienne une expansion internationale durable tout en maintenant l'efficacité opérationnelle et le contrôle des coûts.

Foire aux questions : Partenariat d'immigration EOR

Questions relatives au partenariat et à l'intégration

Dans quel délai pouvons-nous intégrer les services d'immigration de Jobbatical à notre plateforme EOR ?

Notre intégration technique prend généralement de 2 à 4 semaines, y compris l'installation de l'API, la configuration du flux de travail et la formation de l'équipe. Nous mettons à votre disposition des spécialistes de l'intégration pour garantir un déploiement sans faille.

Jobbatical peut-il fournir des services d'immigration en marque blanche à nos clients EOR ?

Oui, nous offrons des solutions complètes en marque blanche, y compris des portails clients de marque, une documentation personnalisée et une prestation de services co-marqués. Vos clients interagissent avec nos services sous votre marque EOR.

Quels pays pouvez-vous aider à répondre à nos besoins en matière d'immigration pour les demandeurs d'asile ?

Nous fournissons actuellement un service complet d'aide à l'immigration dans 10 pays et prévoyons d'étendre nos activités à plus de 15 marchés supplémentaires d'ici 2025. Contactez-nous pour connaître les exigences et les délais spécifiques à chaque pays.

Questions sur les services et la conformité

Comment garantissez-vous le respect des règles d'immigration pour les visas parrainés par EOR ?

Notre cadre de conformité comprend une surveillance réglementaire en temps réel, une vérification automatisée de la conformité, des équipes juridiques dédiées dans chaque pays et un soutien complet en matière d'audit. Nous maintenons un taux de conformité de 99,8 % dans toutes les juridictions.

Que se passe-t-il si la demande de visa d'un employé est rejetée ?

Nous fournissons une assistance complète en matière de recours, une évaluation des voies d'accès aux visas et des stratégies de réduction des risques. Notre examen préalable des demandes permet de réduire les taux de refus à moins de 3 % dans l'ensemble du secteur.

Pouvez-vous vous occuper des renouvellements et des extensions de permis de travail pour nos clients EOR existants ?

Absolument. Notre système automatisé de gestion des renouvellements suit toutes les dates d'expiration, lance les processus de renouvellement 90 jours à l'avance et veille à ce qu'il n'y ait aucune lacune dans l'autorisation de travail des employés de vos clients.

Questions sur la technologie et l'automatisation

Comment votre technologie d'immigration s'intègre-t-elle à nos systèmes de gestion EOR ?

Nous proposons des API RESTful, des webhooks pour les mises à jour en temps réel et des intégrations prédéfinies avec les principales plateformes EOR. Notre équipe technologique travaille en étroite collaboration avec vos développeurs pour garantir un flux de données et une expérience utilisateur transparents.

Quels rapports et analyses fournissez-vous pour notre activité EOR ?

Des tableaux de bord complets comprennent des indicateurs de traitement des dossiers, des statistiques de conformité, des tendances spécifiques à chaque pays, une analyse des coûts et des scores de satisfaction des clients. Des rapports personnalisés sont disponibles pour les entreprises partenaires.

Témoignages de clients

Nous venons de recevoir notre première enquête de satisfaction entièrement positive avec un score de 100 % pour les relocalisateurs en Espagne. Jobbatical a absolument amélioré notre expérience de relocalisation en Espagne et nous avons adoré travailler avec toute l'équipe.

Reece Procter
Reece Procter
Responsable des opérations humaines (mobilité) | Personio

« Travailler avec Jobbatical a été une expérience formidable et l'équipe a été d'un grand soutien dans de nombreux domaines tels que les permis de travail et les services de relocalisation ! Nous sommes très satisfaits de ce service ».

Manuela Galan
Manuela Galan
Spécialiste des opérations humaines | TravelPerk

« Le meilleur service et la meilleure équipe avec laquelle travailler ! L'impossible n'est rien pour eux ! ».

Karolina Stawinska
Karolina Stawinska
Mobilité mondiale | N26

L'immigration simplifiée

Des visas de travail délivrés dans les délais, à chaque fois

Gestion de l’immigration et de la relocalisation, de A à Z

Des experts locaux en immigration

Des solutions économiques et efficaces

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