Schriftliche Bestätigung für WGB bei haustierfreundlichen Mitarbeiterumzügen

Sicherstellung einer schriftlichen Bestätigung von Airbnb-Gastgebern vor Umzugsaufenthalten von Mitarbeitern mit Haustieren.
Zuletzt aktualisiert
12. Februar 2026
Beantwortet von:

Bei der Umsiedlung von Mitarbeitern mit Haustieren nutzen HR-Teams häufig Airbnb für kurze Aufenthalte, bevor eine langfristige Unterkunft vermittelt wird. Eine schriftliche Bestätigung der Wohngeberbestätigung (WGB) durch den Gastgeber schützt sowohl das Unternehmen als auch den Mitarbeiter. Mündliche Zusicherungen können zu Problemen bei der Wohnsitzanmeldung in Deutschland führen.

Ein Personalleiter koordiniert eine vorübergehende Unterkunft für einen Mitarbeiter, der mit zwei Hunden aus den Vereinigten Staaten umzieht. Der Mitarbeiter kontaktierte mehrere Airbnb-Gastgeber, von denen drei bestätigten, dass sie eine Wohngeberbestätigung (WGB) ausstellen würden. Ist eine mündliche Bestätigung ausreichend, oder sollte der Mitarbeiter vor der Buchung einen schriftlichen Nachweis verlangen?

Eine mündliche Bestätigung ist nicht ausreichend. Das HR-Team sollte dem Mitarbeiter raten, vor Abschluss der Buchung eine schriftliche Bestätigung des Airbnb-Gastgebers über die Plattform einzuholen, um sicherzustellen, dass die WGB für die Anmeldung des Wohnsitzes herangezogen werden kann.

Befristete Wohngeberbestätigung (WGB) für US-Beschäftigte, die nach Deutschland umziehen

Aspekt Einzelheiten
Herkunft Land Vereinigte Staaten
Zielland Deutschland
Art der Dienstleistung Vorübergehende Unterstützung bei der Unterbringung (Wohngeberbestätigung - WGB)
Zeitleiste 1-2 Monate Aufenthalt vor der endgültigen Unterbringung
Komplexität Gering bis mittel
Zentrale Herausforderungen Sicherstellung einer schriftlichen Bestätigung der WGB, der Bereitschaft des Gastgebers, einer haustierfreundlichen Unterkunft
Verwendete Plattformmodule Koordinierung der Unterbringung, Überprüfung der Einhaltung der Umzugsbestimmungen, HR-Support Dashboard
Beteiligte Stakeholder Angestellter, HR-Umzugsmanager, Airbnb-Gastgeber
Erforderliche Dokumentation Schriftliche WGB-Bestätigung, Gastgeberangaben, Buchungsnachweis
Empfohlene Maßnahmen Holen Sie vor der Buchung eine schriftliche Bestätigung von Airbnb ein.
Ergebnis Reibungslose Anmeldung des Wohnsitzes und Einhaltung der Umzugsvorschriften

Schriftliche Bestätigung der haustierfreundlichen Unterkünfte

Kontext und Hintergrund: Die Herausforderung

Ein Arbeitnehmer, der mit zwei Hunden aus den USA umzog, benötigte einen ein- bis zweimonatigen Airbnb-Aufenthalt. Mehrere Gastgeber bestätigten zwar mündlich, dass sie die WGB zur Verfügung stellen könnten, aber es herrschte Unklarheit darüber, ob diese mündliche Vereinbarung für die offizielle Registrierung ausreichend war.

Der Ansatz von Jobbatical

Jobbatical empfiehlt, vor der Buchung immer eine schriftliche Bestätigung über die Bereitstellung von WGB über die Airbnb-Plattform einzuholen. Die schriftliche Erklärung gewährleistet einen rechtlichen Nachweis für die Anmeldung des Wohnsitzes und vermeidet Komplikationen in letzter Minute.

Das Ergebnis

Eine schriftliche Bestätigung im Voraus stellt sicher, dass die Zustimmung des Gastgebers von den örtlichen Behörden bestätigt werden kann. Andernfalls kann es zu Verzögerungen kommen oder der Arbeitnehmer ist nicht in der Lage, seinen vorübergehenden Wohnsitz anzumelden, was sich möglicherweise auf die Fristen für die Anmeldung des Wohnsitzes oder der Steuern auswirkt.

Arbeitgeber oder Talent Schritte

  • Bestätigen Sie dem Gastgeber schriftlich (per Airbnb-Nachricht oder E-Mail), dass er die WGB ausstellen wird.
  • Bewahren Sie eine Kopie der Bestätigung als Nachweis für die Anmeldung auf.
  • Nehmen Sie die Adresse und die Angaben zum Gastgeber in die Umzugsunterlagen auf, die Sie Jobbatical oder dem örtlichen Einwohnermeldeamt mitteilen.

Wichtigste Erkenntnisse

  • Lassen Sie sich immer eine schriftliche Bestätigung der WGB geben; mündliche Zusicherungen sind nicht ausreichend.
  • Airbnb-Nachrichten können als schriftlicher Beweis dienen.
  • Eine frühzeitige Bestätigung verhindert Verzögerungen bei der Anmeldung des Wohnsitzes.
  • Die HR-Teams sollten den Mitarbeitern Checklisten für vorübergehende Aufenthalte zur Verfügung stellen.
Haftungsausschluss
Einwanderungsgesetze und -richtlinien ändern sich häufig und können je nach Land oder Staatsangehörigkeit variieren. Obwohl wir uns bemühen, genaue und aktuelle Informationen zu liefern, empfehlen wir Ihnen, Ihre eigene Sorgfaltspflicht zu erfüllen oder offizielle Quellen zu konsultieren. Sie können sich auch gerne direkt an uns wenden, um die neuesten Informationen zu erhalten. Jobbatical ist nicht verantwortlich für Entscheidungen, die auf der Grundlage der bereitgestellten Informationen getroffen werden.

Einwanderungsdienste in großem Umfang, auf die globale Unternehmen vertrauen

Wir von Jobbatical haben über 15.000 Umzüge abgewickelt und HR-Teams dabei unterstützt, Visumsprozesse zu automatisieren und die Einhaltung von Vorschriften sicherzustellen. Diese Anwendungsfälle zeigen häufige Szenarien, von der Mobilität von Talenten aus dem Technologiesektor bis hin zum Umzug von Familienmitgliedern, mit Schlüsselkennzahlen wie 50 % Zeitersparnis bei Bewerbungen.

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  • Maßgeschneiderte Automatisierung für Bewertungen und Dokumentenmanagement.

FAQ: WGB-Bestätigung für vorübergehende Unterbringung in Deutschland

Ist eine mündliche WGB-Bestätigung eines Airbnb-Gastgebers gültig?

Nein, mündliche Bestätigungen sind für Registrierungszwecke rechtlich nicht zuverlässig.

Können Airbnb-Nachrichten als schriftliche Bestätigung gelten?

Ja, eine schriftliche Bestätigung über den Airbnb-Chat oder per E-Mail ist akzeptabel.

Was passiert, wenn der Gastgeber sich weigert, eine WGB auszustellen?

Der Mitarbeiter muss einen anderen Unterkunftsanbieter finden, der dies ausstellen kann.

Können Arbeitnehmer sich ohne WGB anmelden?

Nein, die WGB ist für die Wohnsitzanmeldung in Deutschland obligatorisch.

Sollten HR-Teams das WGB vor der Ankunft überprüfen?

Ja, eine frühzeitige Bestätigung verhindert Probleme bei der Registrierung oder der Einhaltung von Vorschriften.

Dies betrifft die folgenden Anwendungsfälle:

  • Wie können HR-Teams sicherstellen, dass Airbnb-Gastgeber eine gültige Wohngeberbestätigung (WGB) für Mitarbeiterumzüge vorlegen?
  • Welche Nachweise sollten Arbeitnehmer von Airbnb-Gastgebern verlangen, wenn sie mit Haustieren nach Deutschland umziehen?
  • Ist eine mündliche Bestätigung der Wohngeberbestätigung durch einen Airbnb-Gastgeber für die Anmeldung ausreichend?
  • Welche Schritte sollten Unternehmen unternehmen, um kurzfristige Unterbringungsmöglichkeiten für umziehende Mitarbeiter zu bestätigen?
  • Kann die schriftliche Bestätigung von Airbnb für die Anmeldung des Wohnsitzes bei einem Umzug des Arbeitnehmers nach Deutschland verwendet werden?
  • Wie sollte die Personalabteilung Mitarbeiter beraten, die für einen Umzug eine kurzfristige haustierfreundliche Unterkunft buchen?
  • Welche Unterlagen müssen die Gastgeber vorlegen, um die Anmeldung des Wohnsitzes eines vorübergehenden Mieters zu belegen?
  • Wie können Arbeitgeber überprüfen, ob ein Airbnb-Gastgeber vor dem Umzug eine WGB bereitstellt?
  • Warum ist eine schriftliche Bestätigung von Airbnb-Gastgebern wichtig für die Einhaltung der Umzugsvorschriften in Deutschland?
  • Welche Risiken birgt es, sich bei vorübergehenden Aufenthalten auf eine mündliche Bestätigung der WGB zu verlassen?
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In diesem Anwendungsfall

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